Assurance collective pour PME
Un bon régime d'avantages sociaux, c'est un argument pour attirer les meilleurs employés et les garder. L'assurance collective regroupe des protections santé, dentaire, invalidité et vie pour votre équipe, à un coût partagé. Pour beaucoup de PME, c'est ce qui fait la différence entre recruter et se faire dire non.
Pour qui
PME en croissance, entreprises qui veulent fidéliser leur équipe, employeurs qui recrutent dans un marché serré.
Comment ça fonctionne
Vous choisissez les protections offertes, soit les soins de santé, le dentaire, l'assurance salaire en cas d'invalidité et l'assurance vie de base. Les primes sont partagées entre l'employeur et les employés selon la structure que vous voulez. Je m'occupe du montage, de la comparaison des assureurs et de la mise en place, puis je reste disponible pour les ajustements.
Questions fréquentes
Une question qui n'est pas ici? Posez-la directement lors de la première rencontre, elle est gratuite.
Rédigé et révisé par Nathan Fortune Makuala
Conseiller en sécurité financièrePermis AMF n° 253502
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On fait le point sur votre situation, sans jargon et sans pression. Vous repartez avec des options claires, que l'on travaille ensemble ou non.
- Première rencontre gratuite, sans engagement
- 12 assureurs comparés, aucun n'est mon employeur
- En personne à Gatineau, ou à distance partout au Québec
Nathan Fortune Makuala
Conseiller en sécurité financière
Permis AMF n° 253502